La Senelec recrute un Contrôleur Projets Génie Civil.

La Senelec recrute un Contrôleur Projets Génie Civil.

Unité d’appartenance Cellule Projets Génie Civil

Profil du poste

Formation et expérience exigées

  • Assurer le contrôle des projets de génie civil dans les meilleures conditions de qualité, coût, délai et de respect des normes de sécurité, d’hygiène et d’environnement.

Activités principales

  • Veiller au bon déroulement du calendrier d’exécution des travaux ;
  • Vérifier à la conformité des plans approuvés par rapport à la réalité sur le terrain et adapter au besoin les plans et dessins d’exécution aux conditions réelles ;
  • Procéder à la réception sur site des procédés et travaux exécutés ;
  • Contrôler les implantations d’ouvrage ;
  • Superviser l’exécution de tous les essais et participer à l’analyse des résultats des essais afin de s’assurer de la bonne qualité des matériaux ;
  • Participer à la vérification des procédures de Contrôle qualité & Sécurité proposé par l’entreprise des travaux ;
  • Effectuer les contrôles nécessaires pour évaluer l’avancement des travaux ;
  • Rédiger les rapports sur les travaux réalisés en vue des réceptions partielles, provisoires et définitives ;
  • Participer aux missions d’évaluation du projet ;
  • Participer à l’élaboration des termes de références des différents projets ;
  • Veiller au respect des dispositions contractuelles relatives au prestataire ;
  • Participer à la Collecte des plans de récolement ;
  • Participer aux essais des installations ;
  • Participer aux réunions hebdomadaires avec les entreprises chargées des travaux ;
  • Participer à la rédaction des rapports d’avancement périodique ;
  • Bac+4 en Génie Civil ou équivalent + Trois (03) ans d’expérience dans le domaine du Génie Civil.

Compétences requises

  • Avoir de bonnes connaissances en Génie Civil ;
  • Avoir une bonne connaissance de l’environnement de l’entreprise ;
  • Avoir un esprit de synthèse et d’organisation ;
  • Avoir le sens de la négociation ;
  • Avoir le Sens de l’initiative et de l’autonomie ;
  • Avoir de bonnes capacités de communication écrite et orale ;
  • Avoir une bonne connaissance en informatique (Autocad, logiciels MS office, …) ;
  • Avoir l’esprit d’équipe ;
  • Avoir une mobilité géographique ;
  • Avoir une bonne aptitude physique ;
  • Être disponible immédiatement ;
  • Être de bonne moralité ;
  • Savoir gérer le stress ;
  • Avoir de la rigueur ;
  • Être réactif.

Modalités de recrutement

  • Présélection sur examen de dossier
  • Tests écrits suivi d’entretiens technique et relationnel

Les candidats intéressés peuvent postuler au plus tard le 15 décembre 2021 délai de rigueur.

NB: Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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