La Sénélec recrute un Technicien en Informatique

La Sénélec recrute un Technicien en Informatique

  • Type de contrat : CDI
  • Catégorie : Informatique
  • Date de publication : 10/07/2020
  • Date d’expiration : 26/07/2020
  • Localisation du poste : Dakar

Mission générale : Exécuter les travaux de maintenance du parc informatique dans le respect des délais et des règles de sécurité.

Activités

  • Faire la maintenance du parc informatique ;
  • Configurer les postes de travail ;
  • Fournir une assistance aux différents utilisateurs ;
  • Assister les utilisateurs dans le cadre des déplacements des postes de travail à l’intérieur des sites ;
  • Résoudre les incidents informatiques dans le cadre du centre de support ;
  • Participer au suivi et à la réception de tous travaux d’extension ou de modification des installations électriques et réseaux des locaux techniques à la demande du service SIR ;
  • Participer à la formation et à la sensibilisation des utilisateurs pour une gestion optimale des ressources informatiques mises à leur disposition ;
  • Participer à la mise en œuvre des procédures de configuration matérielles et logicielles des postes de travail ;
  • Produire des rapports d’activités périodiques et opportunément des rapports d’incidents

Qualifications et expérience

DUT ou BTS informatique et/ou Electronique + minimum une (01) année d’expérience dans le domaine de l’informatique.

Compétences

  • Avoir de bonnes connaissances en Maintenance Informatique et/ou Electronique ;
  • Avoir des notions en anglais ;
  • Avoir une bonne connaissance des règles de sécurité dans le domaine des Systèmes d’Information ;
  • Avoir un sens aigu du dialogue et du relationnel ;
  • Posséder des qualités d’écoute et de communication ;
  • Être courtois et convivial ;
  • Être rigoureux dans le traitement et le suivi des dossiers ;
  • Être méthodique et organisé ;
  • Avoir le sens de la réactivité ;
  • Avoir une bonne élocution ;
  • Avoir une disponibilité ;
  • Avoir une bonne moralité ;
  • Avoir le sens de la créativité et de l‘innovation
  • Faire preuve de discrétion et de confidentialité
  • Être dynamique.
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Modalités de recrutement

  • Présélection sur examen de dossier
  • Tests écrits suivi d’entretiens technique et relationnel.

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Pour postuler à ce poste veuillez visiter www.psesenelec.com.

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